40代・50代のミドルシニア転職求人情報
転職・求人情報1件
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正社員
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アルバイト
【神奈川県 川崎市高津区 鶴ヶ峰駅の求人多数】優良非公開求人もあり!
募集職種 | 全職種に対応しています。 ■職種例 営業/一般事務/施工管理/WEBエンジニアなど |
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仕事内容 | 未経験の方の挑戦や、経験を活かした働き方ができます! |
勤務地 | 神奈川県 川崎市高津区 |
給与 | 転職後に、約80%の方は年収アップに成功! ■転職後の年収アップ例 450万円→600万円【42歳・男性】 650万円→680万円【51歳・男性】 340万円→420万円【46歳・女性】 |
応募条件 | 特にありません。未経験歓迎の求人もあります! |
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正社員
【年収600万以上!】神奈川県 川崎市高津区の管理職・マネージャークラスの人材急募!
募集職種 | 全職種に対応しています。 ■職種例 事業統括/経営企画/コンサルタントなど |
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仕事内容 | 企業の中心となるポジションや、コンサルタントとして アドバイスを行うポジションの募集です。 |
勤務地 | 神奈川県 川崎市高津区 |
給与 | 転職後に、約87%の方がキャリアアップに成功! ■転職後のキャリアアップ例 ・ソフトウェア系 システム開発(820万円) →ソフトウェア系 執行役員(1,100万円)47歳男性 ・経営コンサルタント(570万円) →経営コンサルタント チーフ(900万円)48歳女性 |
応募条件 | これまでのご経験を活かして、挑戦したいと思っている方 |
【会社の特徴】
・東京都・川崎市、横浜市、さいたま市の水道局の指定工事店として、
創業より12年間で、4万件余りの実績があります。
・100%元請け業者として、地域密着型でサービス提供を行っています。
・不誠実な業者がいる業界で、誠実な仕事と明朗価格にこだわり、
地域顧客の信頼を勝ち得ています。その結果、高いリピート率を誇ります。
・個人住宅を中心に、集合住宅や大型アミューズメント施設での
水回りのリフォーム実績もあります。
・サービススタッフ・メンテナンススタッフ・事務スタッフの
3部署分業制で、効率的かつスピーディーな対応システムです。
・顧客満足度や営業実績に応じた評価制度は給料に反映され、
やり甲斐を感じられる仕組みがあります。
・計画性をもって業務時間内に終わらせ、
残業をしないことが良いとされている社風です。
・「会社はスタッフみんなで作るもの」と考え、
スタッフひとりひとりが主体的に仕事に取り組んでいます。
新着求人
未経験歓迎
経験者優遇
40歳以上応援
月収25万円以上
車・バイク通勤可
駅から徒歩10分以内
交通費別途支給
社会保険完備
週5日勤務
日勤
土日休み
正社員採用
募集職種 | 営業系 営業・企画営業・MR/法人営業 |
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仕事内容 | 【仕事内容】 ・富裕層の個人宅から、水回りトラブルに関する問い合わせ対応が90%です。 ・そのほか、水道局からの依頼などもあります。 ・事務所からお客様の水回りトラブルの情報を受け、現場に向かい、 水漏れや器具損壊の修理や交換作業を行います。 ・作業後に現在の使用状況などをお伺いしながら、安全、節水、節エネルギーが可能な 新設備の提案を行います。 ・施工事例ツールや料金表を使って新設備をご説明し、料金も含めご納得いただいた上で 作業をします。 ・弊社は、顧客満足第一ですので無理な売り込みは、絶対に禁止です。 ・給排水工事などの大掛かりな工事の場合は、施工担当者と連携します。 ※社内研修や現場研修もあるので、短期間でひとり立ち出来るサポート体制があります。 |
勤務地 | 神奈川県川崎市高津区 |
給与 | ・入社時想定年収 300~500万円 ・入社時想定月給25万円~30万円(歩合給、諸手当含む) ※年収と月収は、前職年収・経験・能力を考慮し決定。 |
応募条件 | ・業界経験不要 ・営業職経験不要 ・普通自動車免許(AT限定可) ・真面目で誠実、コミニケーション力の高い方 |
会社概要 | ◆日本転職センター株式会社は、30代40代の転職支援に強いエージェントです◆ 世の中には、たくさんの転職エージェントがいます。 そして中には、大事な情報を故意に隠したり、うその情報を伝えるエージェントが少なからず存在するのも事実のようです。 きっと、本当のことを伝えると応募者が減ってしまうからでしょう。 「他人の人生を、なんだと思っているんだ!!」 思わず怒鳴りたくなるほど、同業者として、非常に残念なことです。 実際に、その被害に遭った方が、早期退職して、弊社に転職相談に来ることも珍しくありません。 その反面、弊社では、 「応募する前に、こんなことを伝えたら、応募を辞退されるかもな・・」 という、転職エージェントにとって不利な情報でも あなたの転職先選びのためになることならば、正直に事実をお伝えします。 どうして? 【転職希望者に転職に失敗してほしくない。求人企業に採用に失敗してほしくない。】 責任者である私、森本は、心からそう願うからです。 私は、転職や採用のサポートをするエージェントとして、両者に公平に、できるだけの情報提供をしたいのです。 ですから、私、責任者の森本が以下の2つをお約束します。 ■ 日本転職センターのお約束 ■ 【お約束1】 私たちは、求人企業について知っていることを、すべてバカ正直にお話しします。 たとえ、転職エージェントとして、ビジネス上不利になることでも、あなたの転職先選びのためになることは正直にお話しします。 【お約束2】 私たちは、紹介求人への応募の強制をしません。紹介企業への内定承諾の強制もしません。 私たちは、押し込み型の転職や、強制された転職は短期離職のリスクが高いことを知っています。 そして、短期の転職を繰り返すことは、応募者様と企業様の両方にとって、決して良いことではないはずです。 ですから、私たちは、親身な転職アドバイスした上で、あなたの意思を尊重します。 |
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川崎市高津(たかつ)区は、川崎市を構成する7区のうちのひとつで、約23万人の人口を有する街です。1972年に発足した区で、川崎市のほぼ中央に位置しています。区内には溝の口駅、武蔵溝ノ口駅を中心にJR線と東京急行電鉄の2つの鉄道が乗り入れていて、川崎市交通局、東急バスの運営する路線バスも走っています。多摩川に沿った低地エリアと川の南側の丘陵地帯に二分され、住宅地と準工業地域の工場、駅付近の大規模商業施設で成り立っています。求人には工場勤務や商業施設での接客・販売などの他、大学・大学病院職員の募集も見受けられます。FROM40では、40代・50代といった中高年の方向けに川崎市高津区の転職・求人情報を多数掲載しています。
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