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【千葉県 千葉市稲毛区 研究・開発(電気・電子)の求人多数】優良非公開求人もあり!

募集職種研究・開発(電気・電子)
仕事内容未経験の方の挑戦や、経験を活かした働き方ができます!
勤務地
千葉県 千葉市稲毛区
給与
転職後に、約80%の方は年収アップに成功!
■転職後の年収アップ例
450万円→600万円【42歳・男性】
650万円→680万円【51歳・男性】
340万円→420万円【46歳・女性】
応募条件特にありません。未経験歓迎の求人もあります!
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【年収600万以上!】千葉県 千葉市稲毛区の管理職・マネージャークラスの人材急募!

募集職種
全職種に対応しています。
■職種例 事業統括/経営企画/コンサルタントなど
仕事内容企業の中心となるポジションや、コンサルタントとして
アドバイスを行うポジションの募集です。
勤務地千葉県 千葉市稲毛区
給与
転職後に、約87%の方がキャリアアップに成功!
■転職後のキャリアアップ例
・ソフトウェア系 システム開発(820万円)
→ソフトウェア系 執行役員(1,100万円)47歳男性
・経営コンサルタント(570万円)
→経営コンサルタント チーフ(900万円)48歳女性
応募条件これまでのご経験を活かして、挑戦したいと思っている方
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電気・電子関連でお探しの方へ

【仕事内容】

私たちの暮らしに欠かせない電気を安全に供給したり、さまざまな電子機器に使用されている電子回路などを設計したりすることに関わる仕事です。その範囲は、通信機器やコンピューターなど専門的な分野から家電など身近なものにまでわたるため、幅広い分野の知識と、経験に培われた技術力が必要になります。

【向いている人】

日々技術が進歩していく分野なので、好奇心旺盛でその分野に対して勉強熱心な人、積極的に新しい情報を習得する姿勢がある人が向いているといえます。また、何度もトライアンドエラーを繰り返す場面もありますので、根気強く取り組めるかも重要です。チームで作業することが多く、周囲と連携して仕事を進めていく力が必要となるため、コミュニケーション能力も大切な要素です。

【転職のコツ】

未経験者の転職のコツは、電機メーカーや電子電器メーカーの未経験可の技術部門へ応募して、まずは経験を積むことです。未経験からの教育に力を入れている企業も増えていますので、そういった企業を第一歩として選ぶのもひとつの方法です。経験がない分、これから技術力を磨く意欲と適正、コミュニケーションスキルをアピールしましょう。
経験者はこれまで行ってきた業務からの経験、自分がどのようなスキルを持っているのかがアピールポイントです。資格は分かりやすい指針になりますので履歴書などに明記しましょう。

千葉市稲毛区は千葉市を構成する6つの行政区のうちの1つで、約16万の人口を有する千葉市北部の都市です。1992年の千葉市の政令都市化に伴って発足したもので、区名は一般公募によって選ばれました。区内には、JR、京成電鉄、千葉都市モノレールによる各鉄道路線と、京成バス、千葉内陸バス、ちばシティバス、千葉海浜交通、あすか交通、平和交通の6社による路線バスも運行し、公共交通機関を支えています。区域のほとんどが住宅地で、東京都内で働く人のベッドタウンとなっているため、人口密度が非常に高く、千葉市全体の2倍以上にものぼると言われています。求人には、住民向けの飲食店や医療・福祉施設のスタッフの他、倉庫内の軽作業や、公共施設や学校法人での事務職などの募集も見受けられます。FROM40では、40代・50代といった中高年の方向けに千葉市稲毛区の転職・求人情報を多数掲載しています。

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